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15ª Convención de Administradores El grupo de los 5 participará de las paritarias En el próximo
Convenio Colectivo de Trabajo, AIPH, UADI, CAPHyAI, FRA y AIERH van a
consensuar los números que se manejarán en cuanto a los aumentos de los
encargados de edificios [BPN-29/11/07] Alfredo Iglesias, representante de la Cámara Argentina de la Propiedad Horizontal y Actividades Inmobiliarias (CAPHyAI), anunció que en las próximas paritarias las 5 entidades de administradores "vamos a llevar, expresa votación y consenso, indicaciones de los números que se van a manejar" en cuanto a los futuros aumentos de los salarios de los encargados de edificios. Si bien aclaró que solamente tres se sentarán en la mesa de negociaciones con el Ministerio de Trabajo y el Sindicato Único de Trabajadores de Edificios Renta y Horizontal (SUTERH) –Cámara Argentina de la Propiedad Horizontal y Actividades Inmobiliarias (CAPHyAI), Unión de Administradores Independientes (UADI) y Asociación Inmobiliaria Edificios Renta y Horizontal (AIERH)- previamente acordarán –también con Fundación Reunión de Administradores (FRA) y Administradores Independientes de Propiedad Horizontal (AIPH)- los montos y las condiciones de trabajo que se manejarán en la negociación. Durante la 15º Convención de Administradores que se realizó el 23 de noviembre en el salón auditorio de la Federación Argentina de Municipios (FAM), representantes de las entidades explicaron que todas tendrán una participación absoluta para definir el número final que, según adelantó Iglesias "por desgracia será bastante alto. Tenemos que ir tomando un poco de conciencia todos los administradores". Por otra parte, informaron que conjuntamente con lo que se firmó en la última paritaria se han comprometido -la última reunión fue el 17 de julio- en tocar punto por punto el Convenio Colectivo de Trabajo (CCT), particularmente el artículo 27. Salario por zona Ricardo Cáttedra, director general de COPAPH (Colegio Profesional de Administradores de Propiedad Horizontal) de FRA, subrayó que no es lógico que los encargados de edificios ganen lo mismo vivan en Buenos Aires, Salta o Santa Cruz, "aparentemente es una falta de equidad". Su propuesta es que se baje el nivel de las discusiones salariales a cada consorcio: entre los propietarios y el personal. Al mismo tiempo, los administradores serían los encargados de definir los aspectos técnicos y profesionales del sector. Oscar Wald, representando a FRA, también resaltó la importancia de fijar el sueldo de acuerdo a las zonas: "sabemos perfectamente que hay grandes diferencias, en principio el patrimonio de cada uno de los integrantes del consorcio es diferentes según la zona en donde vive". Una federación de administradores Juan Raggi , representante de la CAPHyAI, consideró que es el momento justo para que se cree una federación de entidades de administradores y así en los CCT "no sean las tres cámaras solamente las que pongan la cara".A su vez,
consideró que habría que buscar la forma en que los propietarios puedan
participar de las negociaciones salariales representando al sector
empleador. |
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