Siempre la misma historia por M. Fabiana Lizarralde

¡A esta altura del mes y el pescado sin vender...!, diría mi abuela Elba.

Última semana del mes: todos los sueldos de junio, la diferencia de mayo y el SAC pendientes de ser confeccionados. Al caos, se suman los rezagados de siempre con el pago de sus expensas mientras el cierre de las liquidaciones pesan sobre los hombros de los administradores.

Por un lado, los encargados están con sus flamantes escalas salariales que dicen en letras azules: "Planilla salarial del mes de Mayo 2005" y en letras mayúsculas: "RESOLUCIÓN S.T. Nº 156" que no salió publicada en ningún Boletín Oficial (BO) pero que, razonablemente, ya dieron a sus administradores para que las apliquen en sus sueldos de junio <documento original>. Por otro lado, CAPHyAI recomienda no abonar los aumentos mientras que el AIERH y la UADI dicen que sí, que corresponde; y en el medio, señoras y señores, los administrador de consorcios que quieren hacer su trabajo pero... ¿cómo?.

Si toman por bueno el consejo de la Cámara y no pagan el aumento, se va a generar una situación muy incómoda con los encargados pues esperan su aumento ya que el sindicato se los anunció. El acuerdo se homologó pero alguien "se olvidó" de publicarlo en el BO.

Si por otra parte, el administrador decide hacerle caso al AIERH o a la UADI y abonar el sueldo de junio con el SAC incluyendo el aumento, puede tomar el teléfono un propietario y preguntarle por qué decidió dar un aumento que todavía no se publicó en el BO.

Mientras trato de decidir qué es lo que se debe hacer, leo un párrafo de la resolución por la cual se homologó el acuerdo que dice: "Según ha dejado constancia la representación empresaria mayoritaria en el acuerdo, el mismo se formaliza con el efecto de consolidar la paz social que debe reinar entre los distintos actores..."

Después de todo esto... ¿podría explicarme alguien cómo leer este párrafo?